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Título

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Diretor de Garantia de Qualidade

Descrição

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Estamos procurando um Diretor de Garantia de Qualidade dedicado e experiente para liderar nossa equipe de qualidade e garantir que todos os produtos e serviços atendam aos mais altos padrões. O candidato ideal terá uma sólida experiência em gestão de qualidade, habilidades de liderança excepcionais e a capacidade de implementar processos eficazes que promovam a melhoria contínua. Este papel é fundamental para manter a satisfação do cliente e a conformidade regulatória, trabalhando em estreita colaboração com departamentos de produção, engenharia e atendimento ao cliente. O Diretor de Garantia de Qualidade será responsável por desenvolver políticas de qualidade, supervisionar auditorias internas e externas, e liderar iniciativas de treinamento para a equipe. Além disso, deve ser capaz de analisar dados de qualidade para identificar tendências e áreas de melhoria, garantindo que as práticas da empresa estejam alinhadas com as normas internacionais e as melhores práticas do setor. Este cargo exige uma abordagem proativa, atenção aos detalhes e forte capacidade de comunicação para influenciar positivamente todas as áreas da organização.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de qualidade.
  • Supervisionar auditorias internas e externas de qualidade.
  • Liderar a equipe de garantia de qualidade e promover o desenvolvimento profissional.
  • Analisar dados e indicadores de qualidade para identificar oportunidades de melhoria.
  • Garantir conformidade com normas regulatórias e padrões internacionais.
  • Colaborar com outros departamentos para resolver problemas de qualidade.
  • Gerenciar programas de treinamento em qualidade para funcionários.
  • Monitorar a satisfação do cliente relacionada à qualidade dos produtos e serviços.
  • Implementar iniciativas de melhoria contínua.
  • Preparar relatórios de qualidade para a alta administração.

Requisitos

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  • Graduação em Engenharia, Administração ou área relacionada.
  • Experiência comprovada em gestão de qualidade, preferencialmente em cargos de liderança.
  • Conhecimento profundo de normas ISO e outras certificações de qualidade.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes.
  • Capacidade analítica para interpretação de dados de qualidade.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Experiência com ferramentas de melhoria contínua, como Six Sigma ou Lean.
  • Conhecimento em auditorias internas e externas.
  • Orientação para resultados e resolução de problemas.
  • Disponibilidade para viagens, se necessário.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais metodologias de garantia de qualidade você já implementou?
  • Como você lida com conflitos dentro da equipe de qualidade?
  • Descreva uma situação em que você melhorou significativamente um processo de qualidade.
  • Como você garante a conformidade com normas regulatórias?
  • Quais ferramentas de análise de dados você utiliza para monitorar a qualidade?
  • Como você motiva sua equipe para alcançar metas de qualidade?
  • Você tem experiência com certificações ISO? Quais?
  • Como você gerencia múltiplos projetos simultaneamente?
  • Qual é sua abordagem para treinamento e desenvolvimento da equipe?
  • Como você lida com feedback negativo de clientes relacionado à qualidade?